Ayant à cœur la qualité de vie de l’équipe MedPlan, Isabelle Hallé s’est donné comme mission de développer une entreprise innovatrice en ce qui a trait au bien-être des employés.

Bien que le télétravail soit permis, nos magnifiques bureaux de style loft montréalais à aire ouverte sont situés sur les berges du canal Lachine et sont accessibles à tous.

En bref, travailler chez MedPlan c’est avant tout se sentir considéré en tant qu’employé et en tant qu’humain.

Es-tu notre prochain(ne) joueur(euse) étoile ?

Le(la) directeur(trice) de comptes est un(e) partenaire d’affaires essentiel(le) qui fait preuve de leadership, d'orientation stratégique, de responsabilité, de sens des affaires et de vision. Vos tâches consisteront à gérer les relations avec les clients et à guider le personnel de compte.

Responsabilités :

• Élabore des plans stratégiques de formation médicale
• Créer des initiatives éducatives avec un niveau de qualité scientifique pour les professionnels de la santé
• Gère tous les aspects de l'activité du client en fournissant un service client supérieur tout en maximisant les opportunités commerciales
• Responsable du respect des KPI et élabore les plans d'affaires
• Résous les problématiques clients/projets
• Assure la prestation des services et des programmes aux clients
• Dirige et gère toutes les activités de planification stratégique des comptes clients
• Élabore et concilie les budgets des programmes
• Gère les équipes de projet en s'assurant que tous les membres de l'équipe
• Est à l’affut des tendances de l'industrie de manière proactive et partage les connaissances avec l'équipe et la haute direction
• Encadre l'équipe pour maximiser la croissance de chacun et exploite les forces et les opportunités de chaque membre de l'équipe

Dis-moi es-tu une personne...

• Qui a un souci aigu du service client
• Qui a un souci du détail
• Qui a du leadership
• Qui aime travailler sur plusieurs projets en même temps
• Qui a une capacité à gérer les priorités et à mener simultanément plusieurs projets dans un cadre d’échéanciers très courts
• Autonome
• Organisée
• Qui a une solide compréhension de la budgétisation
• Qui a une approche persuasive et confiante

Est-ce que tu as ...

• BSc/BA en administration des affaires, communication, marketing ou domaine pertinent
• Un minimum 3 ans d'expérience en tant que directeur associé/directeur
• Une expérience dans l'industrie pharmaceutique, les communications la médicales, les principes d'accréditation (un atout)
• Une expérience significative dans la gestion de personnel et de la relation client
• Une maîtrise de la suite Microsoft Office
• Une excellente compétence en communication écrite et orale en anglais et en français

Alors dépose ta candidature au plus vite !

Ce qui va te convaincre de choisir MedPlan

Dans cet environnement de travail, vous y trouverez des salons de détente si vous avez besoin de relaxer ou travailler, une fabuleuse terrasse avec accès au WIFI pour travailler dehors ou encore y relaxer, une machine à popcorn et à bonbons pour accompagner vos fringales et des collègues qui vous feront rire et sentir comme à la maison.

En ayant au cœur l’humain, MedPlan s’efforce de faciliter votre quotidien, et ce avec des actions concrètes, via nos horaires flexibles et la possibilité du télétravail qui vous accordera la souplesse entre votre vie personnelle et professionnelle dont vous avez toujours rêvé. De plus, notre programme de télémédecine saura vous sauver du temps et des maux de tête en vous donnant accès à un médecin dans un court délai, et ce, pour toute la famille.

MedPlan se démarque à travers ses différents programmes innovateurs visant le bien-être des employés, incluant notre programme bonifiant les jours fériés annuels, et nos ''no meetings friday''.

• Rémunération plus que compétitive !
• Programme d'aide aux employés

o Aide juridique

o Conseils financiers

o Aide en Santé mentale 24/7

o Santé et bien être

• Boosted weekends (ajout férié)
• Horaire flexible , termine à 14h les vendredis
• Télétravail
• Programme de référencement interne, récompense pouvant aller jusqu’à 5000$
• Télémédecine
• Compte de dépense bien-être
• Boni annuel
• Assurances collectives MedPlan assume 50% des frais d’assurances collectives médicales et dentaires
• 50% des contributions REER de l’employé sont également versées par l’employeur, et ce à concurrence de 2%
• Activités sociales stimulantes
• Une équipe en or

La diversité, l'égalité et l'inclusion sont au cœur de qui nous sommes. Ces valeurs influencent notre travail et notre impact dans le secteur de la santé. C’est pourquoi, nous nous engageons à constituer une équipe ayant des opinions, compétences et expériences diversifiées. Nous savons que d'avoir des perspectives différentes nous aide à générer de meilleures idées pour résoudre des problèmes complexes du domaine de la santé, et ce, dans un monde en constante évolution.

Type d'emploi : Temps plein

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Bourses d'Études
• Congés de Vacances et Compensatoires
• Événements d'Entreprise
• Gym sur place
• Horaires flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Programmes de Bien-être
• REER Collectif
• Régime de retraite
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
• Travail à domicile

Horaires de travail :

• 8 Heures
• Du Lundi au Vendredi

Expérience:

• directeur de comptes: 3 ans (Souhaité)

Lieu du poste : Télétravail

Please Note :
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