Les élèves du Nunavut ont besoin d’enseignantes et d’enseignants dévoués, énergiques et bienveillants. Le Nunavut fait partie des endroits au Canada dont la population est la plus jeune et la plus fortement en croissance. Le gouvernement du Nunavut recherche du personnel enseignant pour pourvoir des postes à temps plein à durée déterminée et indéterminée dans toutes les écoles du territoire.

La candidate ou le candidat doit détenir un baccalauréat en éducation (B. Éd.), être admissible au brevet d’enseignement du Nunavut, et soumettre une vérification satisfaisante du casier judiciaire et des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables préalablement à l’embauchage.

Les compétences recherchées pour ce poste comprennent notamment : connaissances, formation et expérience se rattachant à la matière qui fait l’objet de l’affectation; expérience ou formation dans les méthodes d’évaluation actuelles; pratiques de pédagogie différenciée et inclusive avérées; expérience ou formation en gestion de classe et en création d’environnements favorisant l’apprentissage (Restitution, Tribes TLC, Positive Effective Behaviour Supports, etc.); expérience d’enseignement en milieu multiculturel ou dans le Nord; formation ou expérience avérée dans le domaine de la littératie équilibrée; formation ou expérience en enseignement dans un environnement où l’anglais est la deuxième langue; aptitude avérée ou expérience en établissement de relations positives avec les élèves, les collègues, les parents et les autres intervenants; compétences et formation dans l’utilisation de la technologie de l’information à vocation éducative, soit les applications de tableau interactif « SMART board »; compétences en planification (cours, thème, unité, année, soutien aux élèves); expérience dans la mobilisation des élèves à l’extérieur de la classe.

Il faut avoir le droit de travailler au Canada au moment de poser sa candidature. Les postulants de l’extérieur du Nunavut doivent inclure dans leur dossier de candidature une copie d’un actuel brevet d’enseignement en milieu public émis par une entité reconnue par le ministère de l’Éducation du Nunavut, sinon un document émis par un établissement d’enseignement canadien attestant qu’ils y sont inscrits en tant qu’étudiants de dernière année à un programme d’études menant au baccalauréat en éducation. Les dossiers de candidatures n’incluant pas ces documents ne seront pas pris en compte.

Le ministère de l’Éducation souscrit aux principes de promotion de l’inuktut et des Inuit Qaujimajatuqangit (valeurs sociétales inuites), d’amélioration de la littératie des élèves et de l’éducation inclusive; la connaissance de ces principes constitue donc un atout. Remarque : Les logements subventionnés offerts pour ces postes sont partagés en colocation.

Toute demande incomplète sera rejetée. Seules les personnes invitées pour une entrevue à court terme seront contactées. Le gouvernement du Nunavut s’engage à ce que son personnel reflète davantage la population nunavoise afin de mieux satisfaire les besoins des Nunavummiuts. La priorité sera accordée aux Inuites et Inuits du Nunavut.

Si ce poste vous intéresse, veuillez cliquer sur l’un des portails d’emploi ci-dessous. Pour d’autres renseignements, écrire un courriel au bureau régional concerné.

Opérations scolaires régionales du Qikiqtani
Portail d’emploi : https://www.educationcanada.com/browse.phtml?sid=nu&eid=142&a=mep
Courriel: jobapps@gov.nu.ca

Opérations scolaires régionales du Kivalliq
Portail d’emploi : https://www.educationcanada.com/browse.phtml?sid=nu&eid=241&a=mep
Courriel: edukivhr@gov.nu.ca

Opérations scolaires régionales du Kitikmeot
Portail d’emploi :
Courriel: kitsostaffing@gov.nu.ca

Commission scolaire francophone du Nunavut
Portail d’emploi : https://www.csfn.ca/emplois
Courriel: emplois@csfn.ca

• Le gouvernement du Nunavut s’engage à ce que son personnel reflète davantage la population nunavoise afin de mieux comprendre et satisfaire les besoins des Nunavummiuts. La priorité sera accordée aux Inuites et Inuits du Nunavut.
• Les personnes qui désirent profiter de la politique de priorité d’embauche du Nunavut doivent clairement indiquer qu’elles y sont admissibles.
• Certains postes nécessitent une vérification de casier judiciaire satisfaisante. Le fait de posséder un casier judiciaire n’exclut pas nécessairement la prise en compte de la candidature.
• Seules les personnes invitées à une entrevue seront contactées.