Vous êtes à la recherche d'un travail permanent et à long terme ? Vous aimeriez travailler dans un environnement propre et de haute technologie ? Ici vous aurez la chance de grandir dans l'entreprise si vous désirez ! Ils pourront vous assister dans votre développement dans l'entreprise.

Dans cette entreprise à Saint-Eustache, vous aurez des tâches qui sont variées et qui sont stimulantes. De plus, vous travaillerez dans une entreprise qui est à l'écoute de ses employés et les aide à se développer professionnellement.

Ne manquez pas votre chance de faire partie de cette entreprise située à Saint-Eustache !

Le poste vous plait déjà ? Voici comment postuler :

• Par texto 514-779-8616 envoyé ouvrier spécialisé Saint-Eustache)
• Téléphonez directement : 450.437.3038 demandez Patricia, Brigitte ou Sara
• Envoyez votre CV par courriel : brigitte.dufeu@randstad.ca ou sara.weber@randstad.ca

Avantages
Quels sont les avantages d'occuper ce poste d'ouvrier spécialisé à Saint-Eustache ? :

• Rémunération selon vos habilités entre 20 et 24$ de l'heure
• Formation continue et accompagnement pour suivre des formations académiques de métiers
• Programme d'avantages sociaux incluant : remboursement de médicaments, soins de santé, soins dentaires, assurance voyage
• Milieu de travail industriel climatisé
• Flexibilité sur l'horaire
• Environnement propre et sécuritaire
  

Responsabilités
Voici les tâches reliées au poste d'ouvrier spécialisé à Saint-Eustache :

• Opérer des machines automatisées, équipement de fine pointe
• Entrer les paramètres dans le tableau de contrôle
• Surveiller le processus de fabrication par la machine
• Utiliser le palant pour alimenter la machine
• S'occuper de l'expédition de marchandise
• Faire l'emballage de produits

Qualifications
Quelles sont les qualités requises pour occuper le poste d'ouvrier spécialisé à Saint-Eustache :

• Aimer des tâches variées
• Aimer la technologie et habilité de base avec les ordinateurs
• Avoir le goût d'apprendre et de travailler en équipe

Sommaire
Venez travailler dans une PME avec une culture qui met en avant le respect, l'engagement et le professionnalisme dans un esprit convivial et familial.

Cela vous ressemble et c'est ce que vous recherché ?

Contactez nous dès maintenant

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Randstad, l'humain en tête

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.